【“三星级党支部”风采展示】——kaiyun入口杏林消防救援站：驻守杏林老工业区的红门劲旅

　　近日，在龙岩市古田县召开的福建省消防救援队伍2024年度政治工作会议上，杏林消防救援站党支部获评全省消防救援队伍“三星级党支部”。

　　杏林消防救援站始建于1971年，是一支守卫厦门杏林老工业区的“红门劲旅”，年均出警量八百余起，是全市任务最重的队站之一。支部现有消防指战员36人，其中党员22人。近年来，队站始终坚持以党建为引领，对标对表总队星级党支部建设标准，着力锻造坚强战斗堡垒，连续5年获评总队、支队“先进基层党组织”，先后揽获全国消防救援队伍执勤岗位练兵“先进消防救援站”、福建总队“先进消防救援站”、厦门市“青年文明号”“五一先锋号”、支队“集体嘉奖”等荣誉称号。

　　着力强化自主抓建意识。支部一班人通过抓学习、严管理、强功能，不断增强自我净化提高的能力，充分运用信息网络“微教育”、党建知识“微推送”、交流研讨“微互动”等创新党课模式，扎实推进党员学习教育，引导党员学在先、干在前。坚持民主监督贯穿始终。对于涉及消防员切身利益的敏感问题，支部始终坚持按制度办事、按实绩说话、按功过赏罚，不凭感情、不凭关系、不凭资历的“三按三不”原则，实事求是，基层消防员反响良好。全面严格党内生活制度。严格对标消防救援站星级党支部建设标准，定期梳理分析组织建设、队伍建设的难点和弱点，着力解决“制度不落实、活动不经常、程序不规范”等问题，强化“三会一课”制度、党员政治生日制度落实，保证七项组织生活制度在落细落小、常抓常抠中刚性落实。

　　强化党员示范带动。将站长助理、分队长、班长、装备技师等重点岗位作为党员发挥先锋引领和模范带头作用的有效载体，让重点岗位由党员担任，在急难险重任务中成立党员先锋队、青年突击队，形成哪里最艰难、哪里有困难，哪里就有党员冲在前的良好态势。党建统领凝聚力量。主动融入地方发展大局，在守卫地方平安，助力经济建设上彰显作为、展示担当，充分发挥党建引领作用，积极落实近邻党建联创联建工作，与辖区内企业、学校、医院、社区等基层党组织积极开展结对共建活动，构建“近邻党建共同体”，探索“大联盟、大融合、大党建”的互联互动机制，打造出有亮点的党建品牌。传递党建暖心温度。以志愿服务为载体，将党建学习成果转化为“为民办实事”社会实践，定期向辖区企业、社区开展“定制版”消防知识宣讲，积极参加辖区各类大型文体演出活动，定期走访慰问养老院和辖区贫困家庭，展现新时期消防救援队伍的精神风貌。

　　筑牢堡垒激发活力。站党支部注重用党建工作催生队伍战斗力，真正让党建工作成为激活队伍潜能和战斗力的“第一引擎”，严格落实党支部议战议训制度，提高体系化、实战化、精准化战备水平，着力在提升组织“软实力”的同时强化队伍打赢“硬实力”。立足实战科学组训kaiyun入口。结合辖区警情特点，采取专项化实战训练为主，体能训练为辅的模式针对性开展核生化、地质灾害、水域救援、车辆交通事故、高空绳索救援训练，激发指战员的最大运动潜能。量身定制因材施训。根据个体差异和岗位职能特点，量身定制针对性强、适应性长、成效性好的“小组套餐”，根据训练情况适时调整，将全员的“大锅饭”变为可口的“自助餐”。精研战术练实精兵。开设站级“讲武堂”战评研讨，扎实作战训练安全工作，持续开展实战化拉动演练，观看紧急避险训练学习视频，及时对各环节进行讲评，提高在灭火救援实战中的协同配合能力以及协同作战水平。专业指导提质强能。队站坚持“请进来”与“走出去”相结合，邀请专业体育教师每月随队训练进行示范示教和技术指导，从各个环节统一规范组训施训的方法流程，提高体能训练的科学性和可操作性

　　近5年来，杏林站年平均出警量破800次，抢救疏散遇险群众数百人，保护财产价值数千万，先后增援处置了漳州古雷“4.6”爆炸着火事故、泉州“3.7”欣佳酒店坍塌事故、龙岩“7.12”卓越新能源爆炸着火事故，成功扑救了“2.16”集美区夏纺纺织厂房火灾、“6.29”欣茂荣再生资源厂房火灾、“4.13”集贤路1678号火灾等一系列影响力较大火灾，用实际行动当好党和人民的忠诚卫士。

　　严抓纪律保稳定。以条令为标尺、以纲要为准则，深化安全“九无”创建，从严管网、控酒、纠贷、惩赌、禁黄、拒毒，结合形势任务，开展涉赌涉贷涉黄排查、进行网络舆情教育、统一内务设置、锤炼纪律作风kaiyun入口、制定量化细则。精细管理强标准。坚持正规化建设标准，从日常细节点滴入手，制定《消防员量化考评管理规定》落实消防员量化考评实施细则，设计制作量化考评公示栏定期公示，认真做好条令条例和一日生活制度的落实，建立正规的执勤、训练、工作和生活秩序。人才培养促提升。坚持“人才兴消”战略，紧密结合消防工作需求和消防员兴趣爱好，培养一批有文化、有技能的新鲜血液，近几年，站内2名消防员成功考取中国消防救援学院，6名同志取得函授大专以上学历，80人次同志取得各类专业技能证书。以人为本添活力。创新家庭共育机制，通过政治家访建立稳固家庭联系，及时深入了解指战员家庭实际情况，在看病就医、子女入学、依等急事难事上，感同身受出主意、想办法，让指战员全身心投入到中心工作中。

　　荣誉催人奋进，使命呼唤担当。杏林消防救援站党支部将始终以习新时代中国特色社会主义思想为指引，深入践行习授旗训词精神，持续深抓党支部标准化、规范化建设，创新教育模式，规范制度落实，管好党员队伍，不断增强党支部建设活力，推动各项工作再上新台阶，为厦门消防实现“四重”目标贡献力量。

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